Bei der arbeitsrechts- und arbeitsschutzkonformen Umsetzung von mobiler Arbeit herrschen oftmals Unsicherheiten. Gerade kleine und mittlere Unternehmen fragen sich zum Beispiel: Was ist in Bezug auf mobile Arbeit erlaubt? Welche Vorschriften gibt es? Der Online-Selbstcheck soll Betrieben dabei helfen, den Überblick zu behalten, Handlungsbedarfe zu identifizieren und die mobile Arbeit im Unternehmen mit praxisrelevanten Empfehlungen zu verbessern.
Mobile Arbeit sicher und gesund gestalten – mit dem Online-Check ZAZU
Die Brücke zwischen Arbeitsschutzrecht und Praxis schließen – das ist der Anspruch des Projekts „ZAZU – Ihr Wegweiser für Mobile Arbeit“. Der einfach zu bedienende Online-Check soll besonders kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) einen niedrigschwelligen Zugang zum Thema Mobile Arbeit und Arbeitsschutz verschaffen und dabei helfen, Verbesserungspotenziale und mögliche Lösungen für bestimmte Probleme zu identifizieren.
ZAZU – Ihr Wegweiser für Mobile Arbeit
ZAZU richtet sich an Personal-, Unternehmens- und Fachverantwortliche in KMU sowie Non-Profit-Organisationen, die ihre Prozesse für mobile Arbeit optimieren möchten.
Hier geht es zum Online-Check ZAZU vom Institut für Beschäftigung und Employability (IBE).
Mithilfe des Online-Checks können sie Felder in ihrem Unternehmen identifizieren, in denen es Handlungs- und Optimierungsbedarf gibt – damit sie mobile Arbeit sicher, gesund, menschengerecht und attraktiv gestalten können. Der Fokus des Angebots liegt dabei zunächst auf Betrieben, in denen hauptsächlich mobile Bildschirmarbeit stattfindet.
Strukturiert in verschiedene Kapitel fragt der Check die Rahmenbedingungen im Betrieb ab und generiert anschließend eine individuelle Auswertung. So erhalten die Betriebe praxisrelevante Informationen und Unterstützung: eine Bewertung des Reifegrads ihres Unternehmens in Bezug auf mobile Arbeit sowie auf die spezifische Situation abgestimmte Handlungsempfehlungen. Auch Fragen und Informationen zur Gefährdungsbeurteilung mobiler Arbeitsplätze sind enthalten.
Die Handlungsempfehlungen helfen Führungskräften dabei, Regelungen und Unterstützung für die Mitarbeitenden zu verbessern und langfristig für gesunde Arbeitsbedingungen zu sorgen. Mithilfe des niedrigschwelligen Fragebogens und einem hohen Praxisbezug soll der Online-Check dazu beitragen, den Arbeitsschutz in der mobilen Arbeit zu stärken – auch in kleineren Betrieben, die keine eigenen Abteilungen und Expert*innen für Arbeitsschutz haben.
Innerhalb von etwa zehn Minuten erhalten die Anwendenden ein klares Bild darüber, wo ihr Unternehmen aktuell beim Thema Mobile Arbeit steht. Das Ergebnis hilft einzuschätzen, in welchen Bereichen bereits gute Lösungen bestehen und wo es noch Entwicklungspotenzial gibt. Ein individuelles Dashboard bereitet die Resultate übersichtlich auf und liefert konkrete praxisnahe Handlungsempfehlungen.
Die Entwicklung
Entwickelt wurde der Online-Check vom Institut für Beschäftigung und Employability (IBE) der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen. Im engen Austausch mit Partnerunternehmen und Expert*innen aus Arbeitsschutz und -recht sowie den Sozialpartnern wurde sichergestellt, dass Abfragen und Handlungsempfehlungen im Online-Check dem aktuellen Stand des Arbeitsschutzrechts entsprechen. Begleitende Bedarfsanalysen und die frühzeitige Einbindung von Modellbetrieben in die Konzeption des Online-Checks stellen sicher, dass die Bedürfnisse der Beschäftigten berücksichtigt werden.
Das IBE Ludwigshafen: Forschung und Beratung zur Zukunft der Arbeit
Das IBE-Team um Institutsleiterin Prof.Dr. Jutta Rump forscht praxisnah zu Zukunftsthemen der Arbeitswelt – von New Work und agiler Organisation über lebensphasenorientierte Personalpolitik, Fachkräftesicherung und strategische Personalplanung bis hin zu Diversity, Employability und Transformationsthemen. Neben zahlreichen Forschungs- und Transferprojekten im Auftrag von EU, Bund, Ländern und Kommunen begleitet das IBE auch Transformationsprozesse in Unternehmen.
Website: https://www.ibe-ludwigshafen.de
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